En 2021, l’accord transitoire d’intéressement a permis à 155 personnes de bénéficier d’un intéressement sur les 313 qui ont fait partie de la coopérative durant l’année écoulée, avec un intéressement moyen de 3 160€ (montant total : 489 877 € net). Ce montant moyen a augmenté de 18% alors que le nombre de bénéficiaires a baissé de 24 personnes.
Les conditions pour bénéficier d’un intéressement en 2021 étaient notamment les suivantes :
- Avoir un rapport produit / charges supérieur à 105 (ce qui suppose avoir a minima un résultat positif)
- Avoir 3 mois d’ancienneté
- Être salarié en CESA, CDD ou CDI
Nouveauté 2021 : grâce au nouvel accord et au résultat 2021, les salariés de l'équipe structure ont pu bénéficier d'un intéressement, réparti au prorata des mois de présence dans l'année. Cela a représenté un montant de 435 € net pour les salarié.es présent.es toute l'année.
Nouveauté 2021 : la possibilité de placer son intéressement sur le PEE
Cette année, comme la loi nous y oblige, le placement de l’intéressement par défaut se faisait sur le PEE Natixis. Nous nous sommes donc mobilisé.es pour obtenir des réponses de la part des 155 bénéficiaires, et nous avons eu 150 réponses. Un grand merci pour votre mobilisation !
Le versement sur le PEE a été choisi par 19 personnes. Les versements vers le PEE se sont faits au détriment du compte courant des activités, en comparaison avec 2020.
Les autres proportions sont restées similaires aux années précédentes.
Les versements en capital sont supérieurs au montant collecté en 2020, avec 38 K€ (contre 30 K€), 4 personnes en ont profité pour formuler leur demande d’entrée au sociétariat.
L'intérêt de placer son intéressement en capital
Certain.es d’entre vous nous ont interrogé sur la nécessité de continuer à augmenter notre capital social. Ce dernier est en effet passé de 400 K€ au 31/12/2019 à 680 K€ à la clôture 2021. Cela fait plusieurs années que notre commissaire aux comptes insiste sur l’importance de relever notre niveau de capital, pour nous offrir plus de résilience. L’année 2020 nous a montré que notre équilibre était fragile. Grâce à la mobilisation de tou.tes, nous avons pu préserver notre ratio d’équilibre financier (qui influence notre capacité à répondre à des marchés publics, à prétendre à des aides publiques, … Etc). Aujourd'hui, le commissaire aux comptes nous enjoint de continuer cet effort de renforcement. D’après lui, il serait souhaitable que notre coopérative ait un capital représentant environ 10% de son chiffre d’affaires, afin de nous offrir la capacité d’absorber d’éventuels chocs à venir.
Quel intéressement pour 2022 ?
L’accord d’intéressement 2021 qui avait vocation à être transitoire a été dénoncé.
Le COPIL travaille avec les instances dans le but de proposer un nouvel accord qui permettrait de réduire le risque de redressement par l’URSSAF. D'ores et déjà, des échanges ont pu être organisés avec l’urssaf afin de préparer au mieux notre porchain accord, en lien avec les orientations qui ont été données lors de la concertation de l’automne 2021. Nous vous donnons rendez-vous à l’assemblée des salarié.e.s du 10/06 pour en savoir plus.