Après un travail de concertation mené en 2024, l’équipe organisatrice a repensé cet événement de rentrée des travailleurs et travailleuses autonomes. L’intention derrière les Bigre ! Rencontre.s est t...
On vous en avait parlé dans un article précédent , on change de signature. L’idée : créer une marque distinctive et fidèle à l’esprit d’Oxalis. 5 propositions : Le travail libre et relié Cultivons le...
En février 2024, le CSE déclenchait son droit d'alerte (ouverture d'un article cominterne) pour la première fois dans l'histoire de notre coopérative, posant cette question fondamentale: comment une c...
Le programme : mercredi 18 juin 17h-18h : accueil participant.e.s 18h-19h : ouverture des journées 21h : forum ouvert (4 sujets pour le moment) jeudi 19 juin 8h30-9h : accueil des participant.e.s 9h-9...
Deux jours de formation pour questionner son rapport au conflit, pour saisir les bases du processus conflictuel, pour découvrir quelques grilles d'analyse qui permettent de dénouer les fils des situat...
La coopérative Oxalis fonctionne grâce au principe de coresponsabilité, qui rend ses membres libres et reliés. Afin de permettre à chacun.e d’assumer à la fois son autonomie et sa responsabilité, chac...
Après 3 années d’expérimentation, l’assemblée générale devra se prononcer sur l’adoption d’un mécanisme de gestion des provisions fiscalisées. Ce mécanisme est proposé par le groupe de travail mis en...
L'assemblée générale, c'est quoi exactement ? Moment fort de la vie entrepreneuriale, l’assemblée générale désigne la réunion des associé.es et des dirigeant.es d’une entreprise ayant pour objectif la...
C'est parti pour la 2ème édition du Baromètre ! Enjeu : connaitre le niveau actuel de stress perçu par les entrepreneur-ses de la coop en remplissant d'ici le 30 juin le même formulaire de 4 questions...
Le chantier "Prendre soin - Prévenir les risques psycho-sociaux (RPS)" touche à sa fin avec le lancement officiel du Plan de prévention RPS 2025-2026 qui regroupe 7 actions prioritaires... à découvrir...
C'est le moment du bilan du Plan d'actions Égalité inclus dans l'accord Égalité F/H 2021-2024. Les 9 actions prévues au départ ont toutes été menées, et certaines vont se poursuivre au travers du proc...
Mais que fait le Groupe de Travail (GT) Transition écologique ? Argh ! C’est vrai que nous avons tardé à vous faire un retour. Merci de votre patience, voici un point d’étapes de nos travaux. Résumé d...
L’été dernier, nous avons lancé une démarche collective autour des activités à Forte Marge , en vous sollicitant à travers des entretiens, via un formulaire de recueil de besoins ou lors des rencontre...
À l’approche de notre Assemblée Générale du 19 juin, il nous semble essentiel de partager avec vous un point de situation sur les mandats actuels et à venir au sein de notre Conseil d’administration....
Les journées coop, organisées autour de l'Assemblée générale et l'Assemblée des salarié.es se rapprochent... Que vous soyez ou non associé.e.s, salariés ou pas encore... vous êtes les bienvenu-es ! 🗓️...