L’Assemblée des salarié·es de notre coopérative se tiendra le vendredi 10 juin prochain, de 10h30 à 12h30 à Saint Martin en Haut, juste avant l’Assemblée de Générale des associé.es.

Ne manquez pas ce rendez-vous, organisé pour vous par les élu·es du Comité Social et Économique (CSE) qui sont vos représentants au sein d’Oxalis.

En effet, que vous soyez salarié·e entrepreneur·e ou salarié·e équipe*, vous êtes concernée.es par cette assemblée puisqu’elle nous permet de partager, une fois par an, en grand collectif, sur tous les sujets ayant trait aux droits des travailleur·es, mais aussi à l’amélioration de nos conditions de travail ou encore à la santé et à la sécurité dans l’exercice de nos activités.

Cette année, nous vous avons préparé un programme mêlant informations, sensibilisation et consultation, avec :

• un bilan rapide des actions et réflexions qui ont pu être menées en 2021, que vous pourrez compléter en (re)lisant la lettre d’info qui vous a été envoyée au printemps et qui a été publiée le 24 mars sur le cominterne ;
• un point d’avancement sur la rédaction du nouvel accord d’intéressement ;
• un sujet sur la prévention des Risques Psycho Sociaux (RPS) qui constitueront l’un des chantiers prioritaires des mois à venir ;
• et enfin un travail collectif sur notre connaissance de nos droits en tant que salarié·es.

Cette assemblée sera aussi l’occasion, pour vous, d’exprimer vos attentes, vous besoins et vos envies quant à l’action du CSE et au Dialogue Social Coopératif à Oxalis.
Comment souhaitez-vous que vos représentant·es travaillent, dans le cadre de leur mandat, sur les problématiques, individuelles et collectives que vous rencontrez dans le cadre de vos activités ? C’est le moment de venir échanger sur tout cela !

En attendant le 10 juin, et comme à tout moment, Nous restons à votre écoute via notre adresse :

Les membres du CSE Audrey, François, Nelly, Nicolas, Nicole, Samuel, Séverine

* Les CAPE, qui n’ont pas encore un statut de salarié·e, ne sont, en principe, pas concerné·es par le CSE. Mais, même si le droit du travail s’applique différemment pour elles et eux, l’attention du CSE envers leurs problématiques de santé, sécurité et conditions de travail est, bien évidemment la même et leurs avis et demandes sont les bienvenues à tout moment, y compris lors de l’Assemblée des salarié·es s’ils ou elles sont présent·es ce jour-là !