Lancé début janvier, le recrutement du/de la futur.e Responsable du pôle Culture et vie coopérative poursuit son cours. Sur 84 candidatures reçues, 14 ont passé les tests écrits, et 4 à 5 seront sélectionnés pour les entretiens.

Les derniers entretiens

Calqués sur le modèle de ce qui a été mis en place pour les derniers recrutements, ces entretiens prévoient des séquences de mises en situation avec des interlocuteurs différents selon les sujets.

Ils se dérouleront les 23 et 24 février matin, en visio. Suite à l'appel lancé début janvier dans l'annonce du recrutement, nous recherchons toujours 2 candidat.e.s coopérateurices pour contribuer à cette dernière étape cruciale. Les volontaires devront libérer environ 3 heures sur ces deux matinées pour les entretiens, ainsi qu'un temps de débriefing le 24. Vous êtes intéressé.e.s? Merci de vous faire connaître auprès de Sylvie Arnaud :