IMPLICATION

Il y a mille et une manières (ou presque) de s'impliquer dans les journées coop (en plus bien évidement de s'inscrire à l'heure, à savoir avant le 29 mai, faire passer l'information à celles et ceux qui ne l'auraient pas vue, proposer du covoiturage, venir avec son instrument de musique...).

Nous mettons la lumière aujourd'hui sur plusieurs possibilités offertes : 

🎪Forum ouvert

Vous avez un sujet dont vous aimeriez discuter avec d'autres coopérateur.rices ? c'est le bon moment  ! 

Quand ?  mercredi 21h
Un temps de prépa nécessaire ? ça peut...ou pas ! il ne s'agit pas d'un atelier à proprement parler, mais d'une envie d'échanger sur un thème spécifique.
Nbr de personnes recherchées : pas de limite !

➡️Déposez vos idées !

🪩🪩Célébration

Lors des journées coop, nous avons un espace dédié aux célébrations dans nos parcours au sein de la coopérative. Certaines célébrations sont instituées (les anniversaires "d'entreprise", les fins de mandats...) et d'autres sont en fonction des envies des coopérateur.rices.

Vous avez envie de célébrer une réussite ? une étape importante dans votre parcours ? celui d'un.e collègue ? 

Contactez-nous !

🎹🎷Scène ouverte

La soirée du jeudi soir est consacrée à la fête et on sait pouvoir compter sur vos talents pour rendre cette soirée animée et joyeuse.

Révélez-vous ! 

🤝🏾Les petits coups de main qui vont plaisir

Lors de ces journées, il y a toujours plein de trucs à faire ! Alors, on se dit :
1) que plus on est de fous, plus on rit
2) plus il y a de monde, moins les tâches sont grandes
4) voilà une occasion supplémentaire de faire ensemble
5) c'est un moyen de colorer ces journées de nos différentes qualités, sensibilités...

 On compte donc sur vous pour donner un peu d'énergie et de temps sur ces journées ; on a identifié plusieurs moments et missions au cours des journées, que vous retrouvez ici  : 

je participe aux journées coop

Vendredi 23 janvier 2026 avait lieu la journée coopérative d'hiver.

( retrouvez l'article sur cette journée)

L'implication au sein de la coopérative, et plus particulièrement au niveau du CA était au centre de nos échanges.

Un grand nombre d'idées, de propositions, d'envies aussi ont émergées.

La synthèse des échanges

Il y a eu plusieurs temps lors de cette journée : on a parlé parité, implication, urgence de recrutement au conseil d'administration... Les échanges ayant eu lieu dans différents espaces, nous en avons fait deux synthèses distinctes :  

➡️la synthèse sur l'implication dans la coopérative en général (doc en pdf)

➡️la synthèseconcernant les propositions formulées au sujet de la parité et l'implication au conseil d'administration.

Les prochains pas ?

Plusieurs propositions d'actions ont déjà été réalisées : 

•  communiquer davantage sur les différentes formes d'investissement possibles au sein d'Oxalis (voir l'article S'impliquer dans la coopérative)
• commencer la réalisation d'un diagnostic de l'implication, pour objectiver la réalité dans Oxalis et redéfinir nos espaces et fonctionnement si besoin
• expérimentation d'un module "je deviens associé.e" pour toutes les personnes qui prennent des parts sociales en 2026. L'objectif est de renforcer nos connaissances sur le fonctionnement de la coopérative pour se sentir plus à l'aise dans ce rôle (et pourquoi pas, se lancer dans l'aventure du conseil d'administration ensuite...).

D'autres pistes sont en train d'être travaillées, notamment par le groupe de travail du CA dédié au recrutement de nouveaux administrateur.rice.s et l'évolution du fonctionnement.

En juin dernier, pendant les journée coop, nous vous présentions les travaux du GT Transition écologique (ouverture de l'article cominterne) qui ont conduit à l’élaboration de plusieurs scénarios de transition écologique pour Oxalis (ouverture du diapo partagé à l'AG).
A cette occasion, nous avons travaillé ensemble sur ce qui serait utile et nécessaire pour éclairer les choix des coopérateurices et pouvoir voter sur un des scénarios proposés (ou sur une version amendée) à la prochaine AG.

Un mandat clair donné par le Conseil d’Administration (CA) pour poursuivre ces travaux

A la suite de ces journées coop, la CoDG et le CA se sont réunis pour travailler à la définition des prochaines étapes et le cadre dans lequel se poursuivra ces travaux. (ouverture du diapo récapitulant les propositions du GT transisiton écologique, après le temps de l'AG)
Le CA a clarifié le mandat confié à la direction :

• La CoDG a pour mission de constituer un Groupe de Travail (GT) qui aura comme prérogative de définir et de conduire les modalités de consultation, la mise en débat avec les coopérateurices.
• Ce GT, après consultation et exploration des scénarios auprès des coopérateurices, proposera au CA un scénario à mettre au vote à l’AG 2027.
• Le CA reste décisionnaire des modalités de vote pour l’AG 2027.

La prochaine étape : constituer le nouveau Groupe de Travail

Des personnes se sont déjà portées volontaires pour s’impliquer dans ce GT à la suite des journées coop. Nous allons vérifier avec elles si elles sont toujours partantes et nous allons aussi ouvrir aux personnes qui n’étaient pas présentes. Alors si vous êtes intéressé·es et que cela suscite de l’envie chez vous, que vous soyez expert·es du sujet ou que vous n’y connaissiez rien, retenez la date pour une visio de présentation des missions de ce GT, sur l’engagement attendu, sur les modalités de participation,on vous dit tout

le mardi 10 février à 13h !
Rdv sur ce lien :  https://us02web.zoom.us/j/85915619628?pwd=IeRX62TkFn8qgReRM39pPnGqQxwvyq.1
ID de réunion: 859 1561 9628
Code secret: 637789

Tu te demandes comment t'investir dans Oxalis ?

Que tu viennes d'arriver ou que tu sois là depuis plusieurs années, que tu aies un peu de temps ou une envie de t'investir plus régulièrement, tu trouveras ci-dessous

À retrouver dans le livret d'accueilavec des liens cliquables (lien sur le coopRM demandant une connexion).