13 décembre 22 : 1e formation-action (en non-mixité) offerte par le CSE

En réponse aux écarts de rémunération constatés entre hommes et femmes au sein d’Oxalis, et au constat de difficultés particulières présentes chez les femmes pour les démarches commerciales liées à l’éducation genrée (vendre des prestations à leur juste valeur, négocier…), le plan d’action égalité femmes-hommes prévoit la mise en place d’un atelier combinant des apports sur le sujet du genre et sur les outils commerciaux, à destination des femmes.

Ces derniers mois, une formation-action a été construite par un trinome constitué d’Audrey Demore (référente égalité femmes-hommes au CSE), Séverine Imbert (accompagnatrice commerciale) et Antinea Lestien (formatrice sur les problématiques de genre au sein de rEGALons-nous, Coopaname), pour répondre au mieux à ces enjeux et aux besoins des entrepreneures d’Oxalis.

Nous sommes ravies de vous proposer la toute première session de cette formation « Femmes et minorités de genre : valoriser son travail entrepreneurial en levant les freins sociaux et commerciaux. »

Quand et où aura lieu cette formation ?

Date:13 décembre
Lieu : à Lyon (Woopa à Vaulx-en-Velin)
Public : Entrepreneures (femmes cis, trans, non binaires) d’Oxalis - jusqu’à 15 personnes. Une journée en non mixité pour créer un espace le plus sécurisé et le plus solidaire possible.
Info pratique : Formation offerte par le CSE d’Oxalis, déjeuner inclus.

Pour vous inscrire, merci de répondre dès que possible à ce sondage !